NHÂN VIÊN TƯ VẤN TUYỂN SINH

-      Đăng tin và giới thiệu về cáckhóa học đang tuyển sinh qua các phương tiện truyền thông, trên các trang mạngXã hội;

-      Tìm kiếm, thu thập thông tinvà chủ động liên hệ với khách hàng tiềm năng để tư vấn các khóa học đến với cáchọc viên, phụ huynh và các tổ chức doanh nghiệp;

-      Tư vấn và giới thiệu về cáckhóa học đang tuyển sinh qua các hình thức: Giải đáp trực tiếp, qua điệnthoại hoặc email cho học viên hoặc tổ chức doanh nghiệp (khách hàng) đểgiới thiệu đến các chương trình học, lịch học và các sự kiện củakhóa học;

-      Ghi nhận và tìm hiểu nhu cầucủa học viên theo quy trình tư vấn. Tư vấn chương trình đào tạo cho phù hợp vớinhu cầu của học viên, phụ huynh;

-      Ghi danh tuyển sinh, thu hồsơ tuyển sinh, nhập và lưu giữ dữ liệu đầu vào về toàn bộ công tác tuyển sinhcủa trường để theo dõi và quản lý;

-      Nghiên cứu và nắm rõ cáctài liệu liên quan đến công tác tuyển sinh, tài liệu về khóa học, bảngphí, hồ sơ ghi danh, hồ sơ nhập học, ...

-      Chuẩn bị, in ấn, phototài liệu tuyển sinh gửi cho học viên và khách hàng tiềm năng;

-      Phối hợp với bộ phầntruyền thông cho thiết kế các hình ảnh liên quan đến các khóa học để chạy cácchương trình quảng cáo, sự kiện,

-      Khảo sát, nghiên cứu vàphân tích thị trường, từ đó nắm bắt được tâm lý, nhu cầu của kháchhàng để tư vấn cho khách hàng;

-      Thăm hỏi, duy trì và khảo sátý kiến để lấy thông tin từ các học viên hoặc khách hàng đã và đang tham gia cáckhóa học nhằm cải thiện hoặc giới thiệu các chương trình khóa học tiếp theo.

-      Thực hiện các nhiệm vụ kháctheo sự phân công của Trưởng phòng;

-      Tham mưu, góp ý cho Trưởngphòng và Ban Giám Đốc Công ty về những vấn đề khác thuộc lĩnh vực chuyên môn.