Admin - HR Manager

• Tốt nghiệp dại học chuyên ngành: Quản trị nhân sự, lao động tiền lương, hành chính văn phòng, luật hoặc các chuyên ngành liên quan
• Có chuyên môn và am hiểu về các quy định, pháp luật của Nhà nước trong lĩnh vực Nhân sự, lao động, Bảo hiểm, công đoàn, thuế thu nhập cá nhân; văn hóa doanh nghiệp.
• Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực xây dựng.
• Kỹ năng tổ chức quản lý, giám sát tốt. Cẩn thận, trung thực, cư xử chuẩn mực, thiện chí, hòa đồng.
• Có kỹ năng giải quyết vấn đề , xử lý công việc linh hoạt và cung cấp được những giải pháp mang tính đổi mới.
• Nhiệt huyết, năng động, thích ứng với nhiều nhiệm vụ, có thể thiết lập các mức độ ưu tiên trong công việc và có khả năng làm việc độc lập.
• Kỹ năng truyền đạt, giao tiếp
• Tiếng Anh giao tiếp tốt là một lợi thế

• Lương: Từ 20 - 25 triệu (Thoả thuận theo năng lực)
• Thưởng lương tháng 13 và các khoản khác theo quy định của công ty.
• Bảo hiểm y tế, trợ cấp chi phí điện thoại, phụ cấp công tác xa…, và các hỗ trợ khác theo nhu cầu công việc.
• Được đào tạo các kỹ năng các lớp ngoại khóa chuyên ngành hàng năm.
• Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp và nhiều cơ hội thăng tiến.

Ghi chú:

• Thời gian làm việc: Từ 8h00 - 17h00 Từ Thứ 2 đến hết sáng Thứ 7
•  Quy trình phỏng vấn: 01 Vòng

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm vào nút "Nộp hồ sơ".

Trước khi nộp hồ sơ, ứng viên cần có tài khoản và tạo hồ sơ trên website viecTOP.

Xem hướng dẫn đăng ký tài khoản và tạo hồ sơ tại đây.