Chuyên Viên Nhân Sự

- Giới tính: Nữ.
- Tuổi từ 30 trở lên, cao từ 1m60 trở lên, ngoại hình ưu nhìn
- Thành thạo tin học văn phòng, internet và các công cụ mạng.
- Có kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng nắm bắt, trình bày vấn đề.
- Có kỹ năng làm việc độc lập, theo nhóm
- Thực hiện công tác chấm công, trích nộp BHXH, BHYT, BHTN hàng tháng; tính lương.
- Thực hiện đến đăng ký mã số thuế TNCN, giảm trừ gia cảnh; quyết toán thuế TNCN.
- Đề xuất các loại phúc lợi, phụ cấp của dành cho người lao động.
- Xây dựng quy chế, quy định có liên quan liên quan đến lương, thưởng và các chế độ phúc lợi; dự thảo các Quyết định liên quan đến nâng lương, chi thưởng cho CBNV.
- Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc, có thái độ làm việc nghiêm túc, chăm chỉ, nhiệt tình, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
- Có kinh nghiệm từ 03 năm trở lên trong lĩnh vực nhân sự, tuyển dụng, tiền lương; Am hiểu luật lao động; Nắm vững các nghiệp vụ chuyên môn nhân sự, tiền lương (ưu tiên trong lĩnh vực xây dựng, kinh doanh BĐS).
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành quản trị nhân sự, luật, quản trị kinh doanh…
- Kỹ năng tổng hợp, phân tích số liệu
- Kỹ năng giao tiếp, phối hợp với các phòng ban, đơn vị
- Khả năng làm việc dưới áp lực trong công việc.
- Kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống và giải quyết vấn đề linh hoạt

- Mức lương phù hợp với năng lực làm việc và vị trí công việc
- BHYT, BHXH, BH thất nghiệp theo quy định của Luật lao động
- Chế độ nghỉ phép
- Công tác phí
- Tăng lương theo quy định
- Đào tạo
- Chăm sóc sức khỏe
- Thưởng
- Đồng phục
- Du Lịch
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm vào nút "Nộp hồ sơ".

Trước khi nộp hồ sơ, ứng viên cần có tài khoản và tạo hồ sơ trên website viecTOP.

Xem hướng dẫn đăng ký tài khoản và tạo hồ sơ tại đây.